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洪澤農商銀行:深化聯席會議機制 有效提升監督效能
更新時間:2022-10-28
近年來,隨著客戶維權意識不斷增強,客戶投訴量一直居高不下,客戶投訴事項涉及業務廣、內容多,相關部門在投訴問題解決上不夠高效,對發現的問題不能舉一反三,在問題整改中還存在不全面、不徹底現象。面對這一現象,為進一步壓實全行各條線風險防控責任,強化資源信息共享,加強關鍵環節廉潔風險管控,促進各類監督貫通協同,洪澤農商銀行紀委結合工作實際,安排紀律監督室與風險合規部、審計稽核部建立健全紀檢監督與各類業務監督有機貫通、同向發力的長效機制,放大監督效應,提升監督效能。
聚焦共同發力,突出管理閉環
積極整合監督力量,共同建立監督聯席會議機制,將風險合規、審計、紀律監督等三個內部監督職責職能部門納入其中,健全完善信息溝通、線索移送、措施配合、成果共享等制度,形成有序銜接、互為補充的監督工作機制。通過聯席會議制度建立以來,工作機制不斷健全完善,形成了監督檢查、發現問題、推動整改、追究問責的鏈條閉環。
堅持延伸拓展,壓實監督責任
明確后臺部門主要負責人為出席和落實聯席會議議定事項的主要人員,一方面抓好本條線本領域監督管理的主要工作,另一方面加強與其他部門的信息溝通、資源共享,推動形成破解重點問題、難點問題的合力。針對監督發現問題,監督聯席會議制度要求各成員部門切實擔負起管理責任,健全完善制度,狠抓制度執行,加強對制度執行的監督檢查,通過約談提醒、管理意見書等多種方式,督促相關單位整改落實。
樹立問題導向,強化高效整改
為突出監督重點,聯席會議每季度召開一次,要求成員部門圍繞重點監督對象,聚焦監督管理的普遍性問題和突出問題與總行紀委共同開展監督檢查。緊盯信貸、財務、科技、基建、采購、組織人事等關鍵領域,深挖表象掩蓋下的深層次問題并督促相關部門落實整改。統籌銜接推動監督和執紀執規貫通協同,各成員部門發揮專業優勢,及時與紀檢部門互通監督情況,共同核查問題線索,實現監督效率、質量和效果同步提升。
(管揚帆)